劳动能力鉴定管理办法简单解读（最新出台）

劳动能力鉴定管理办法是为了加强劳动能力鉴定管理，规范劳动能力鉴定程序，根据《中华人民共和国社会保险法》、《中华人民共和国职业病防治法》和《工伤保险条例》而制定的办法。下面就由小编来简单解读，内容仅供参考！

劳动能力鉴定管理办法简单解读：

1、《办法》明确了工伤鉴定时限。工伤职工或者其用人单位，应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会，提出劳动能力鉴定申请。申请人提供材料完整的，劳动能力鉴定委员会应当及时组织鉴定，并在收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。伤情复杂、涉及医疗卫生专业较多的作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。

2、职工因故不能按时参加鉴定的，经劳动能力鉴定委员会同意，可以调整现场鉴定的时间，作出劳动能力鉴定结论的期限相应顺延。对行动不便的工伤职工，劳动能力鉴定委员会可以组织专家上门进行劳动能力鉴定。

3、《办法》第三十条还规定，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取鉴定结论、领取工伤保险待遇的，按照《中华人民共和国社会保险法》第八十八条的规定，由人力资源社会保障行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款。

劳动能力一般包含什么流程？

1、提出申请:分为窗口申请和网上申请。 窗口申请：到深圳市劳动能力鉴定办公室或者社保经办机构办事窗口领取并按规定填写《深圳市劳动能力鉴定申请书》;网上申请：需要申请人登陆广东政务服务网（网址：），选择需要的鉴定事项，点击立即办理，选择个人网页或单位网页,进入劳动能力鉴定业务模块,填写鉴定相关资料,提交申请

2、审核受理:分为窗口受理和网上受理。窗口受理：经审核同意受理的,向申请人发出《劳动能力鉴定通知书》;网上受理：系统提示申请条件和所需材料,提醒申请人必须符合申请条件,并提前准备好申请材料,申请人确认后受理成功的,系统会自行打印《劳动能力鉴定通知书》;

3、现场审核、鉴定:被鉴定人根据《劳动能力鉴定通知书》上的时间、地点,带齐所需材料,前往现场鉴定;鉴定现场会核实被鉴定人鉴定材料是否齐全。如材料齐全,鉴定专家组根据病历资料、辅助检查结果和现场体格检查等提出初步鉴定意见;申请材料不齐全的，会一次性告知被鉴定人;

4、作出结论:市劳动能力鉴定委员会根据专家组意见,作出劳动能力鉴定结论;

5、结论送达:劳动能力鉴定委员会应当自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位。

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