工伤鉴定流程表一览（2023年流程指南）

工伤鉴定是为了确定一个人是否因在工作中受伤或生病而丧失或损害了劳动能力。很多人不知道工伤鉴定程序要怎么走，下面本文整理了工伤鉴定程序以及所需材料，希望有所帮助。

工伤鉴定程序如下：

1. 事故发生：工伤鉴定的第一步是发生工作相关的事故或患病事件。这可以包括工作场所的意外事件、职业暴露、职业病或长期重复劳动引起的损伤或疾病。

2. 报告事故：受伤或生病的工人通常需要及时向雇主报告事故或疾病。雇主也可能要求工人填写工伤报告表。

3. 就医治疗：受伤或患病的工人需要及时就医接受治疗。医疗记录和报告将成为工伤鉴定的重要证据之一。

4. 提交工伤申请：工人或其家属通常需要向工伤保险机构或相关政府部门提交工伤申请。这个申请包括个人信息、工作详细信息、事故或疾病的详细描述以及医疗记录的复印件。

5. 审查和评估：工伤保险机构或相关政府部门将审查工伤申请，包括医疗记录和报告。他们可能还会派遣专业的医疗人员进行评估，以确定工伤的性质和严重程度。

6. 鉴定决定：基于审查和评估的结果，工伤保险机构或政府部门将做出工伤鉴定决定。如果工伤被认定，工人将有资格获得相应的工伤赔偿、医疗补偿或康复支持。

7. 上诉程序：如果工人不同意工伤鉴定决定，他们通常有权提起上诉，要求复审或提供更多证据。

8. 维护权益：受伤或生病的工人应该积极维护自己的权益，确保他们获得应有的赔偿和支持。这可能包括咨询律师或工会代表。

需要准备的材料有：

1、填一式三份《劳动能力鉴定申请表》、三张相片；2、劳动部门出的《工伤认定决定书》、你个人的身份证明；3、医院的病历、诊断证明书、各种CT、X光片……伤者带上述材料到定点医院（一般是市级以上医院）进行诊断，由二名以上主治医师写诊断意见、并签名、医院盖章。

工伤鉴定是一个重要的程序，它有助于受伤或生病的工人获得应有的补偿和支持。工伤鉴定的流程可以复杂，但对于受伤工人来说，它是维护其权益和生活质量的关键步骤。